近日，金茂建設公司承建的中房?鑫鼎學(xué)府項目被荊門(mén)市根治拖欠農民工工資工作領(lǐng)導小組評為“標準化安薪項目”，這是該公司深化農民工保障工作的又一成果。

　　長(cháng)期以來(lái)，金茂建設公司深入貫徹《保障農民工工資支付條例》《湖北省保障農民工工資支付辦法》等政策法規，堅持把保障農民工工資作為一項重要政治任務(wù)來(lái)抓，千方百計規范勞動(dòng)用工管理。據統計，今年上半年，該公司已為6個(gè)在建項目近千名農民工發(fā)放工資5069萬(wàn)元，發(fā)放率100%。

　　為切實(shí)保障農民工工資發(fā)放，金茂建設公司結合黨建“先鋒工地”創(chuàng )建，每月在項目開(kāi)展先鋒崗咨詢(xún)日活動(dòng)。自2020年以來(lái)，共收到工資問(wèn)題反饋意見(jiàn)39條，制定完善相關(guān)工作措施及細則27條，對2家專(zhuān)業(yè)分包單位進(jìn)行欠薪專(zhuān)項約談，對1家專(zhuān)業(yè)承包商予以清退。同時(shí)，該公司專(zhuān)門(mén)成立農民工欠薪防治領(lǐng)導小組，組建“農民工保障部”，配備勞資監管專(zhuān)員，定期對項目工資保證金制度、農民工工資專(zhuān)用賬戶(hù)管理制度、實(shí)名制管理制度落實(shí)情況進(jìn)行檢查核實(shí)，推動(dòng)事后“清欠”向事前“防欠”轉變。創(chuàng )新“無(wú)欠薪+崗前交底”機制，將“無(wú)欠薪”內容納入項目崗前安全交底內容。暢通欠薪溝通渠道，設置農民工保障室，公布受理電話(huà)，確?！坝型对V、有受理，有反饋、有落實(shí)”。截至目前，累計受理反饋欠薪事件10余起，有效減少案件形成量90.9%。

　　“對于農民工來(lái)說(shuō)，工資是孩子的上學(xué)費，是老人的治病錢(qián)，是一家人的生活保障。作為國有企業(yè)，我們將進(jìn)一步強化責任擔當，持之以恒做好農民工工資保障工作，堅決維護好農民工合法權益，讓農民工勞有所得、安‘薪’無(wú)憂(yōu)?！苯鹈ㄔO公司相關(guān)負責人表示。（文、圖：徐爽）